Social - Rupture du contrat de travail
Quel droit à l’indemnité de précarité en cas de demande de non-renouvellement d’un CDD avant l'offre de CDI ?
L’indemnité de fin de contrat n’est pas due lorsque le salarié refuse la proposition de l’employeur de transformer son CDD en CDI, peu important que cette offre ait été faite après l’annonce par la salariée de son intention de ne pas poursuivre la relation de travail au-delà du terme du CDD en cours.